oa Integraal organisatieontwerp voor iedereen

Het nieuwe organiseren is in feite de opvolger van Slagvaardig organiseren (Kuipers & Van Amelsvoort, 1990). Maar het is nadrukkelijk een ander, en vooral ook omvangrijker, boek geworden. Waar Slagvaardig organiseren vooral een zeer toegankelijke uitleg over de systeemtheoretische uitgangspunten en ontwerpleer van de Moderne Sociotechniek (MST) bevat, is Het nieuwe organiseren nadrukkelijker in een breder perspectief getrokken. Daarmee komen de auteurs voor een belangrijk deel tegemoet aan eerder geuite kritiek op de MST (met name dat het een dogmatische en prescriptieve benadering zou zijn), maar schetsen ze ook een beeld van de ontwikkelingen binnen deze benadering in de afgelopen decennia. In het laatste hoofdstuk beschrijven de auteurs expliciet de eerder geuite kritiekpunten en leggen zij uit hoe daar vanuit sociotechnisch perspectief naar gekeken kan worden. Het is echter uit de hele opzet van het boek al duidelijk dat de auteurs zich terdege bewust zijn van de kritiek op de MST en ze hebben zich van daaruit ten doel gesteld toegankelijk en duidelijk uit te leggen welke mogelijkheden de MST biedt voor het structureel doorgronden en ontwerpen van organisaties.